Jaké informace nebudou moci firmy shromažďovat o svých zaměstnancích
Od 25. Května 2018 začne platit v České republice soubor pravidel General Data Protection Regulation (GDPR). Jedná se o evropské nařízení, které zpřísní systém shromažďování citlivých osobních dat a zasáhne to pochopitelně jak osoby v zaměstnaneckém poměru, tak i jejich chlebodárce. Každý podnikatel je navíc limitován zákoníkem práce, ten pamatuje na povolené shromažďování osobních údajů zaměstnance pouze…